很多情况下，人都是被动离开的，比如公司裁员关闭，或者是合同到期。

俺们父母那一代人一辈子很少换工作。一个单位贡献一生。

其实多尝试一下不同的职业挺好。

什么叫做停薪留职？

上世纪90年代，我本来是在一家部属的水电单位的职工医院工作的，医院在乡镇里面，自己觉得太偏远，而选择了停薪留职。再后来单位就让我自动离职了。出来以后自己当过小老板，开过公司，办过厂，辛苦自然比在单位辛苦的多。但是心里的承受能力和对社会的适应能力强多了。

因为感觉像坐牢，永远看不到光明

我大学毕业后的第一份工作就是在县级市电视台，当时是校园直招的事业编制，上了俩月的班，工资没领过一分，我就走了，还赔了对于当时我来说算是“高价”的违约金。地方虽然不偏僻，但工作环境比较闭塞且没有自由，约束太多，非常机械化。（现在想来当时维权意识很弱啊）

后来在一家境外媒体单位驻贵州办事处工作，这应该才是职场生活的开始，几个月之内算是跑遍了省内各个地州市，本人很喜欢这份工作。然鹅，某天我从新闻现场回来之后，老大告诉我，办事处要撤了，接着我就失业了。（回想起来也挺悲催曲折的，给我很大的打击，毕竟当时是一个有梦想有抱负的小青年，现在都还有点心痛的感觉）

这个时候在考虑要不要继续在媒体行业做下去，纠结了一下觉得还是应该坚持。于是通过招聘进了省电视台的新媒体中心工作，开始了日复一日的写稿、审稿、编稿的工作，当时假期和休息的时间都非常少，比较辛苦，当然还有很多原因。最后，我曾经坚持的新闻理想彻底碎了。从空中楼阁回到现实中，开始考虑找更符合自己现状的工作，比如：应该努力挣钱啊。没钱生活都难以维持体面，还谈什么梦想呢？

于是，我现在开始在工地搬砖。然鹅，我的身份是一名专职教师。现在却在工地搬砖。重点是，我竟然觉得搬砖比当老师开心一点。